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Leiter (m/w/d) Controlling 06.06.2025 Universitätsklinikum Essen über büro:liebig - personalberatung im gesundheitswesen Köln
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Leiter (m/w/d) Controlling
Köln
Aktualität: 06.06.2025

Anzeigeninhalt:

06.06.2025, Universitätsklinikum Essen über büro:liebig - personalberatung im gesundheitswesen
Köln
Leiter (m/w/d) Controlling
Über uns:
Das Universitätsklinikum Essen ist eines der führenden Zentren universitärer Spitzenmedizin in Deutschland und das größte an einem Standort zentrierte Universitätsklinikum des Ruhrgebiets. Als "Klinikum der Metropole Ruhr" bietet es mit über 1.300 Betten und 8.000 Mitarbeitenden in 25 Kliniken und 29 Instituten Diagnostik und Therapie auf dem neuesten Stand der Wissenschaft. Es erwirtschaftet zusammen mit seinen Tochtergesellschaften einen Jahresumsatz von mehr als 918 Mio. EUR und erreicht eine stationäre Leistung von über 74.350 Case-Mix-Punkten. Die Abteilungen für Controlling und Budget-/Entgeltverhandlungen sind dem Dezernat Finanzen und Controlling zugeordnet. Sie ergänzen sich in ihren Aufgaben und leisten jeweils einen hohen Beitrag zur erfolgreichen wirtschaftlichen und strategischen Steuerung. Mit seiner dynamischen Entwicklung und seiner hohen Innovationsstärke in der Leistungsentwicklung, in bauliche Erneuerungen und Erweiterungen sowie in der Digitalisierung bietet Ihnen das Essener Universitätsklinikum ein vielseitiges und anspruchsvolles Arbeits- und Gestaltungsumfeld.
Aufgaben:
  • Operatives Controlling und Reporting mit Erstellung, Analyse und Weiterentwicklung aller Controlling-Tools. Dazu gehören u.a. Hochrechnungen und unterjährige Ergebnisprognosen, Kostenstellen-, Kostenarten- und Kostenträgerrechnung, Deckungsbeitragsrechnung, Monatsabschlüsse/-reportings, Quartalsberichte inkl. Abweichungsanalysen und Handlungsempfehlungen, das Berichtswesen für Kliniken, Institute und weitere Stakeholder sowie die Trennungsrechnung für Forschung und Lehre
  • Personalcontrolling umfasst u.a. die Aufbereitung und Darstellung von Ist-/Plan-Personalbestandsdaten, Simulationen zu Tarifentwicklungen, die Ableitung von Sollgrößen für Organisationseinheiten und die verdichtende Aufbereitung von Ist- und Plan- Personalbestandsdaten.
  • In der Strategie und Projektarbeit unterstützen Sie die Unternehmensentwicklung bei der Erschließung neuer Geschäftsfelder und Optimierung von Organisation und Prozessen. Im Projektmanagement übernehmen Sie Steuerung, Koordination und Reporting und sichern ein wirksames Qualitätsmanagement innerhalb der Abteilung.
  • Die Kommunikation und Kooperation mit dem Finanzdezernenten und den übrigen Abteilungen, die Vorbereitung und Durchführung von Controllinggesprächen mit Fachabteilungen sowie die Kommunikation mit Vorstand, Klinikdirektor:innen, Institutsleitungen und dem Dekanat bilden Ihren Arbeitsrahmen.
  • personalberatung im gesundheitswesen
Qualifikationen:
  • Ihr Qualifikationsprofil bildet eine umfassende theoretische und praktische Vorerfahrung in den genannten Bereichen ab:
  • Wirtschaftswissenschaftliches (oder vergleichbares) Studium und überzeugende Berufspraxis
  • Vorerfahrungen aus leistungsfähigen Klinikunternehmen mit Erfolgsbilanz in Projektleitungen und Führungsverantwortung
  • Befähigung zur Analyse und Bewertung komplexer Unternehmenskennzahlen sowie Erfahrungen in der wirksamen Prozessteuerung
  • Vertrautheit mit der qualifizierten, adressatengerechten Kommunikation mit Top-Leistungsträgern (m/w/d) in Medizin und Management
  • Vorerfahrungen im Aufbau und in der Weiterentwicklung von BISystemen, IT-Affinität mit fundierten SAP-Kenntnissen
Wir bieten:

Eine anspruchsvolle Führungsaufgabe in einem universitären Maximalversorger

Unser Kontakt:
Herwarthstr. 6 | 50672 Köln | tel 0221 474469 0 | www.bueroliebig.de Ihr erster Ansprechpartner für die Position mit der Kennziffer 25046 ist Herr Roland Liebig. Er hält weitergehende Informationen für Sie bereit und erläutert Ihnen gern in einem ersten vertraulichen Gespräch Näheres zur der Position unter 0221 474469 10 oder per E-Mail liebig@bueroliebig.de . Ihre Bewerbung senden Sie bitte an: bewerbung@bueroliebig.de .
Weitere Informationen:
Für die Position sind analytische und kommunikative Stärken verbunden mit Handlungskonsequenz und Umsetzungsstärke wichtige Faktoren für Ihren Erfolg in einem komplexen Unternehmensumfeld. Die vertraglichen Rahmenbedinungen werden Ihre Verantwortung adäquat abbilden und sind Thema von Gesprächen vor Ort. Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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